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Bauleiter/in Montagebau (m/w/d) 21.12.2023 2K MONTAGEBAU GmbH Weiden in der Oberpfalz (DE)
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Bauleiter/in Montagebau (m/w/d)

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Bauleiter/in Montagebau (m/w/d)
2K MONTAGEBAU GmbH
Weiden in der Oberpfalz (DE)
Aktualität: 21.12.2023

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21.12.2023, 2K MONTAGEBAU GmbH
Weiden in der Oberpfalz (DE)
Bauleiter/in Montagebau (m/w/d)
Wir suchen zur Verstärkung unserer Arbeitsvorbereitung und Bauleitung: Fachleute für den Montagebau (Bereich Fenster, Fassaden, Verglasungen), die mit allen anfallenden Arbeiten und Aufgabenstellungen (Montage nach RAL, Anschluss v. Befestigungstechnik, Dämmung, Abdichtung, Lastabtragung, Baustellentransport, Hebegeräteeinsatz) vertraut sind und Führungsaufgaben übernehmen möchten. - der/die Monteur/in aus der 2. Reihe, der/die sich weiterentwickeln und nicht mehr körperlich, sondern mit dem Kopf arbeiten möchte - der/die Bauleiter/in, der/die Bauvorhaben überwiegend im Objektbereich umsetzen will - der/die Meister/in - Schreiner/in oder Metallbauer, der/die die Aufgaben des/der technischen Bereichsleiters/-in übernehmen kann - der/die Bautechniker/in, der/die sich vom ausführenden Hochbau auf ein neues Fachgebiet der Dienstleistung konzentriert möchte - selbständige und fachtechnische Auftragsabwicklung sowie organisatorische Bauleitung von Montagebau-Bauvorhaben - fachbezogene Kalkulation der zur Abwicklung anstehenden Aufträge mit der Unterstützung eines Kalkulationsprogramms (mit entsprechender Einarbeitung, jedoch nur bei entsprechender Qualifikation und Bereitschaft) - arbeitsvorbereitende Anweisungen und fachtechnische Einweisung an ausführende Monteure oder Nachunternehmer - Ansprechpartner für den Kunden vor Ort - Teilnahme an Jourfix-Terminen, Baubesprechungen - Organisation der Baustelle in Zusammenarbeit mit dem Bauleiter des Auftraggebers - Erkennen von Nachträgen und Mehrleistungen - wirtschaftlich- und ergebnisorientierte Auftragsabwicklung - Impulsgeber/in für vertragsrelevanten Schriftverkehr - digitale und EDV-gestützte Baustellendokumentation (unterstützt durch Innendienstkräfte)
- abgeschlossene gewerblich/technische Ausbildung ODER - mehrjährige Erfahrung im Bereich Schreinerei oder Metallbau - Erfahrung mit Führungsaufgaben (wünschenswert/von Vorteil) - Flexibilität, Organisationsstärke und hohe Einsatzbereitschaft - Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz - höfliche, aber bestimmte Umgangsformen mit Kunden und Kollegen - allgemeine PC-Kenntnisse (Word, Excel) - Fähigkeit, Ihr Fachwissen an ausführende Monteure/-innen zu vermitteln

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