Bauhelfer (m/w/d) Kampfmittelbergung
06.03.2025
GS-COMPANY GmbH & Co. KG
Hennigsdorf (DE)
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Bauhelfer (m/w/d) Kampfmittelbergung
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Aktualität: 06.03.2025
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06.03.2025, GS-COMPANY GmbH & Co. KG
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Bauhelfer (m/w/d) Kampfmittelbergung
Unternehmen: GS-COMPANY GmbH & Co. KGArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Hennigsdorf (DE)Stellenbeschreibung:Wir suchen Räumarbeiter/Bauhelfer (m/w/d) in der Kampfmittelbergung - auch Quereinsteiger!Die Firma "Koch Munitionsbergungs GmbH" bietet Ihnen:
- Ein Festgehalt ab 18 Euro/h*, mit Zulagen sowie die Zahlung einer steuerfreien Auslöse bei Montagetätigkeit
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Aufstiegschancen und bezahlte Weiterbildungen
- Ein Team, in dem die Arbeit Freude macht
- Unterkünfte bei Montagetätigkeit werden kostenfrei gestellt
- Für Fahrten vom Firmensitz in Oranienburg zum Einsatzort wird nach den gegebenen Möglichkeiten ein kostenfreier Sammeltransport organisiert
Ihre Aufgaben als Bauhelfer (m/w/d):
- Unterstützung der Facharbeiter (m/w/d)
- Mithilfe beim Aufbauen und Räumen der Baustelleneinrichtung
- Aufgraben von ermittelten Störwerten
- Ansetzen von Bohrspindeln
- Bedienen von Arbeitsmitteln und Geräten, einschließlich Wartungs- und Pflegearbeiten
Damit überzeugen Sie:
- Erfahrung/Ausbildung aus dem Baugewerbe ist von Vorteil, aber keine Bedingung
- Körperliche Belastbarkeit
- Fahrerlaubnis Kl. B zwingend notwendig
- Montagebereitschaft vorhanden
Arbeitszeiten: In der Regel arbeiten Sie von Mo-Fr auf Montage, freitags bis ca. 12.30 Uhr.
Die Einsatzgebiete sind überwiegend Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Mitteldeutschland.
Der Firmenstandort befindet sich in Oranienburg.
- setzt sich aus Grundlohn, Auslöse und Leistungszulage zusammen
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Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gleich direkt per Mail an Frau Bolsewig, bolsewig@gs-company.de
Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit Ihr Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann.
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 12701-1010287-S
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