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Semcoglas Glastechnik GmbH
Auszubildenden zum Fachlageristen (m/w/d) 27.11.2024 Semcoglas Glastechnik GmbH Sennfeld, Unterfranken (DE)
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Auszubildenden zum Fachlageristen (m/w/d)

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Semcoglas Glastechnik GmbH
Sennfeld, Unterfranken (DE)
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Auszubildenden zum Fachlageristen (m/w/d)
Semcoglas Glastechnik GmbH
Sennfeld, Unterfranken (DE)
Aktualität: 27.11.2024

Anzeigeninhalt:

27.11.2024, Semcoglas Glastechnik GmbH
Sennfeld, Unterfranken (DE)
Auszubildenden zum Fachlageristen (m/w/d)
Über uns:
Wir sind 1.900 Mitarbeiter aus mehr als 50 Kulturen. Unsere gemeinsame SEMCO-Kultur wird von Initiative, Mut und Leidenschaft geprägt. Damit sich diese positive Energie auf unsere Kunden überträgt, kümmern wir uns: Um höchste Qualität in der Flachglasveredelung, um unsere Kollegen und um eine starke Zukunft für die SEMCO-Familie. Wir sind europaweit an 22 Standorten Kompetenzpartner für Glas und Interieur und in Fenster und Fassade und gehören zu den Taktgebern bei Fortschritt und Innovation in der europäischen Flachglasbranche. Für unsere Niederlassung in Sennfeld suchen wir zum Ausbildungsstart 01.09.2025 Dich als
Aufgaben:
  • Annahme und Überprüfung der Güter und Lieferungen
  • Auspacken, Sortieren, Vorbehandlung, Pflege und Stapeln der Waren
  • Zusammenstellung der Lieferungen
  • Durchführung der Bestandskontrollen
  • Nutzung und Pflege der Arbeits- und Fördermittel
  • Mitwirkung bei qualitätssichernden Maßnahmen
  • Uvm.
  • Du weißt an welchem Ort der Produktion die Ware benötigt wird und kannst deinen Kollegen schnell sagen, wo sie fehlendes Material finden. Und vor allem weißt Du, auf welchen LKW die fertigen Produkte müssen, damit sie auch beim Kunden ankommen. Du bist der ÜBERBLICKBEHALTER! Bewirb dich jetzt und werde Teil der großen SEMCO-Familie
Qualifikationen:
  • Handwerkliches Geschick
  • Teamfähigkeit
  • Lernbereitschaft
  • Einsatzbereitschaft und Freude an körperlicher Tätigkeit
Wir bieten:
  • Gemeinsamer Willkommenstag
  • Attraktive Ausbildungsvergütung - Du startest bei uns im ersten Lehrjahr mit 970EUR
  • Strukturiertes und intensives Onboarding
  • Regelmäßige Feedbackgespräche
  • Intensive Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
  • Teilnahme an Projektwoche TipOff4Jobs
  • Spezielle SEMCO Azubi-Seminare
  • Azubifirma Young SEMCO
  • Azubi des Jahres-Wettbewerb
  • Hohe Übernahmechancen in der SEMCO-Gruppe

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