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interpool Personal GmbH
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) ­­/­­ Kärcher Center Frisch (München) 25.10.2024 interpool Personal GmbH München (DE)
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Informationen zur Anzeige:

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) / Kärcher Center Frisch (München)
interpool Personal GmbH
München (DE)
Aktualität: 25.10.2024

Anzeigeninhalt:

25.10.2024, interpool Personal GmbH
München (DE)
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) / Kärcher Center Frisch (München)
Über uns:
Unser Kunde, das Kärcher Center Frisch in München, ist ein Premium Handelspartner des Unternehmens Kärcher. Seit 35 Jahren ist das inhabergeführte Unternehmen für deren Kunden fester Ansprechpartner für Produkte in den Bereichen Hochdruck-, Strahlwasser- und Reinigungstechnik. Die familiäre Atmosphäre und der echte Teamgeist ermöglichen eine hervorragende Beratung, sowie einen professionellen kundenorientierten Service.
Aufgaben:
  • Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden im Direktgeschäft B2B.
  • Erarbeitung und Umsetzung von innovativen Verkaufsstrategien
  • Intensive Zusammenarbeit mit dem Innendienst und den Servicetechnikern im Außendienst.
  • Marktbeobachtungen und Erschließung von neuen Kundenpotentialen.
  • Erstellen von Angeboten und deren Verfolgung.
  • Durchführen von Preisverhandlungen, inklusive Abschluss von Kaufverträgen.
  • Verhandeln und Abschließen von Rahmenvereinbarungen.
  • Erstellen von Besuchsberichten und Tourenplänen.
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Berufsausbildung
  • Sehr gutes technisches Verständnis und hohe Vertriebsaffinität
  • Strukturierte Vorgehensweise und Ergebnisorientierung
  • Gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit modernen CRM Systemen
  • Branchenerfahrung in der Reinigungstechnik und/oder Erfahrungen im Bereich Investitionsgüter wünschenswert
Wir bieten:
  • Ein familiär geführtes Unternehmen mit einem offenen Betriebsklima, fairem Umgang und Teamgeist
  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche mit Eigenverantwortung in einem leistungsstarken und wachsenden Unternehmen
  • Ein zeitgemäßes Ausbildungsangebot im Rahmen einer Einarbeitungsphase und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem engagieren und kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Leistungsgerechte Bezahlung und umfangreiche soziale Leistungen
  • 30 Tage Urlaub bei Fünf-Tage-Woche
  • Firmenfahrzeug zur Nutzung Wohnung/Arbeitsstätte
  • Regelmäßige Feedbackgespräche für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Teamspirit durch Firmenevents

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