Assistant Conference & Event Sales Manager (m/w/d)
11.04.2025
Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH
Frankfurt am Main (DE)
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Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH
Frankfurt am Main (DE)
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Assistant Conference & Event Sales Manager (m/w/d)
Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH
Frankfurt am Main (DE)
Aktualität: 11.04.2025
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11.04.2025, Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbH
Frankfurt am Main (DE)
Assistant Conference & Event Sales Manager (m/w/d)
Unternehmen: Cordes Rieger Personalvermittlungs GmbHArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Frankfurt am Main (DE)Stellenbeschreibung:Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Assistant Conference & Event Sales Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main
Ort: Frankfurt-Flughafen
Lage: Verkehrsgünstig + zentral
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 250 Zimmer, 10+ Tagungsräume bis zu 500 pax, mehrere Outlets
Art des Betriebes: modernes, gehobenes Businesshotel
Ihre Aufgaben
- Maximierung des Hotelumsatz durch Auslastungsoptimierung im Konferenzbereich
- Aktiver Verkauf des Conference & Event Angebots zur Umsatzsteigerung
- Beantwortung und Bearbeitung von Anfragen zur Kundenzufriedenheit
- Überprüfung der Gästezufriedenheit nach Veranstaltungen und Umsetzung von Feedback
- Unterstützung und Vertretung des Head of Convention Sales, Vorbereitung der Abteilungsmeetings, Forecasts und Statistiken
- Junge Talente zu motivieren, fördern und unterstützen
Ihr Profil
- Eine Ausbildung oder Studium und/oder Erfahrung im Hotelfach
- Berufserfahrung im Catering oder Veranstaltungsbereich/-verkauf und erste Führungserfahrung
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, in Deutsch und Englisch
- Spaß am Umgang mit Menschen, aufgeschlossen und auch ein wenig extrovertiert
- Hands-on Mentalität und Freude im Team zu arbeiten.
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Ihre Vorteile
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
- Interne Beförderungsmöglichkeiten und nationale und internationale Karriereentwicklung in der Hotelkette
- Regelmäßige interne Trainingsangebote
- Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten
- Gute Verpflegung zu geringen Kosten im hauseigenen Team Restaurant sowie Fahrtkostenzuschuss
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 15284-k44754.40497-S
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