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Architekt (m/w/d) Leistungsphasen 1-5
Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Aktualität: 12.12.2024
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12.12.2024, Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Architekt (m/w/d) Leistungsphasen 1-5
Aufgaben:
- Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen - mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden - im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung.
- Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.
- Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als »Great Place to Work«.
- AlsArchitekt (m/w/d) Leistungsphasen 1-5übernehmen Sie bei uns:
- - Sie besitzen die gestalterische Verantwortung für Projekte aus dem Industrie- und Wohnungsbau.
- - Sie erstellen innovative Planungskonzepte in den Leistungsphasen 1-5 nach HOAI von der Grundstücksentwicklung bis hin zu den Bauvorlageunterlagen.
- - Sie übernehmen die Vorbereitung und Führung von Planungsgesprächen im direkten Austausch mit Bauherrenvertretern.
- - Sie koordinieren interne Fachplaner und externe Projektbeteiligte.
- - Sie wirken mit bei der Kostenkontrolle, der Überwachung des Projektbudgets sowie dem Qualitätscontrolling.
- Das bringen Sie mit:
- - abgeschlossenes Studium Fachrichtung Architektur, alternativ auch Bauingenieurwesen o. ä.
- - erste Erfahrung in der Bauplanung und Kenntnisse über den Projektzyklus nach BIM - guter Umgang mit einem oder mehreren CAD-Tools - betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie ein kostenbewusstes Verhalten - strukturiertes Arbeiten, EigeninitiativeundTeamfähigkeit
- Unser Angebot für Sie:
- - Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen - Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen - Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung - Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen - Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft - Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten NutzungIndividuelles Karriere-Coaching - - Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen - Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen
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