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11-126-2024 Junior Agile Coach (m/w/div)

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11-126-2024 Junior Agile Coach (m/w/div)
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Aktualität: 19.10.2024

Anzeigeninhalt:

19.10.2024, Deutsche Rentenversicherung Bund
Berlin (DE)
11-126-2024 Junior Agile Coach (m/w/div)
Aufgaben:
- Planen, Vorbereiten und Durchführen von Services des Agile Centers (unter anderem Workshops, Trainings oder aktive Begleitung) - Eigenverantwortliches Einholen und Auswerten von Feedback für die Analyse der Workshop-Ergebnisse und deren Dokumentation - Unterstützen bei Nachbesprechungen mit Kund*innen aus der Leitungsebene - Mitwirken bei der Weiterentwicklung der Leistungsangebote des Agile Centers, einschließlich der Evaluierung neuer Methoden im Umfeld agiler Arbeitsweisen - Proaktives Mitarbeiten bei der Organisationsentwicklung des Bereichs und Fördern das Mitarbeitende sich mit der Arbeit, dem Handeln der Führungskräfte und dem verantworteten Produkt identifizieren - Mitarbeitende bei Veränderungen unterstützen und eine Kultur der stetigen Verbesserungen durch Werte fördern
Qualifikationen:
- Erfolgreicher Abschluss einer Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH), eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung auf dem Gebiet der Organisationsberatung und des Veränderungsmanagements oder vergleichbare Erfahrungen - Praktische Erfahrungen als Agile Coach / Scrum Master / Product Owner in agilen und nutzerzentrierten Vorgehensweisen und -modellen - Nachgewiesene Kenntnisse und Arbeitserfahrungen im Einsatz von agilen Methoden, wie Scrum, Kanban, LESS, Scrum@Scale oder SAFe - Ein hohes Maß an Kund*innenorientierung und Selbstorganisation, sehr gute Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen runden Ihr Profil ab

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