UX/UI Designer (w/m/d)
24.08.2024
Guldberg GmbH
Frankfurt am Main (DE)
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UX/UI Designer (w/m/d)
Guldberg GmbH
Frankfurt am Main (DE)
Aktualität: 24.08.2024
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24.08.2024, Guldberg GmbH
Frankfurt am Main (DE)
UX/UI Designer (w/m/d)
Aufgaben:
- Beratung im User-Centered Design Process: Unterstützung und Beratung agiler Teams bei der Entwicklung und Optimierung nutzerzentrierter Designprozesse.
- Nutzerzentrierte Anforderungsanalyse: Analyse von Nutzerbedürfnissen zur Schaffung einer benutzerfreundlichen User Experience.
- UX-Konzeption und UI Design: Entwicklung von UX-Konzepten und UI Designs mit Figma, inklusive Weiterentwicklung des Design Systems.
- Prototyping und Designvalidierung: Erstellung und Validierung interaktiver Prototypen.
- Nutzerforschung: Durchführung von Research-Methoden zur Gewinnung von Nutzererkenntnissen für die Produktentwicklung.
- Umsetzungsbegleitung: Zusammenarbeit mit Entwicklern und Stakeholdern, um benutzerorientierte UX-Designs umzusetzen.
- Teamübergreifende Zusammenarbeit: Kooperation mit anderen UX-Designern zur Sicherstellung eines konsistenten und barrierefreien Nutzererlebnisses.
Qualifikationen:
- Erfahrung in UX/UI: Mindestens fünf Jahre praktische Erfahrung in UX/UI-Konzeption, -Design, Research, -Strategie und Prototyping, belegt durch Projektreferenzen.
- Tool-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Figma, InVision und Sketch, basierend auf mindestens fünf Jahren praktischer Anwendung.
- Usability Optimierung: Umfassende Erfahrung in der Optimierung intuitiver Benutzeroberflächen mit nachweisbaren Projektreferenzen über mindestens fünf Jahre.
- Anforderungsmanagement und UX Consulting: Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der UX-Beratung.
- Workshop-Management: Erfahrung in der Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Workshops, dokumentiert durch mindestens drei Jahre Projekterfahrung.
- Agile Methoden: Kenntnisse in agilen Vorgehensmodellen wie Scrum und SAFe.
- Deutschkenntnisse: Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
- Digitale Barrierefreiheit: Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich digitale Barrierefreiheit.
- Skalierte agile Frameworks: Kenntnisse in weiteren skalierten agilen Frameworks wie Nexus, LeSS oder Scrum of Scrums.
Standorte