Specialist HR Analytics & Controlling (w/m/d)
26.09.2024
HUK-COBURG VVaG
Coburg (DE)
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Specialist HR Analytics & Controlling (w/m/d)
HUK-COBURG VVaG
Coburg (DE)
Aktualität: 26.09.2024
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26.09.2024, HUK-COBURG VVaG
Coburg (DE)
Specialist HR Analytics & Controlling (w/m/d)
Über uns:
Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen - für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen - an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst.
Aufgaben:
- · Analysen von allen HR-Daten, um Trends / Muster entlang aller Phasen des Employee Lifecycle zu erkennen
- · Definition von Datenmodellen sowie Konzeption und Erstellen von Berichten und interaktiven Dashboards
- · Weiterentwicklung von IT-Tools/-Systemen zur Analyse, Prognose und Visualisierung
- · Erkennen von Trends im Bereich HR-Analytics und ggf. Entwicklung von entsprechenden Umsetzungsmodellen im Unternehmen
- · Stakeholdermanagement, um notwendige Entscheidungen im HR-Analytics-Kontext herbeizuführen
Qualifikationen:
- · Abgeschlossenes Studium in BWL /Statistik, Data Scientist, Mathematik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- · Umfangreiche Erfahrung in der Analyse komplexer HR-Daten und Ableitung von strategischen Erkenntnissen
- · Expertenkenntnisse in statistischer Analyse, komplexem Datenbankmanagement und fortgeschrittenen Analysetools
- · Kenntnis der Datenschutzbestimmungen im HR-Kontext
- · Starke analytische und exzellente Präsentationsfähigkeiten
- · Hohe kommunikative Kompetenz, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- · Teamfähigkeit in crossfunktionalen Teams sowie ausgeprägtes unternehmerisches Handeln
- Unsere Benefits
Wir bieten:
- Flexibles Arbeiten[
- Familienfreundliches Arbeiten
- Ergebnisorientierte Vergütung
- Lebenslanges Lernen
- Flexibles Arbeiten bedeutet für uns, Sie passen Ihre Arbeitszeit Ihren Lebensumständen an. Eine Kern- oder Mindestarbeitszeit gibt es bei uns nicht. Stattdessen erbringen Sie Ihr Arbeitspensum innerhalb eines definierten Arbeitszeitrahmens - gegebenenfalls angepasst an örtliche Erfordernisse. Dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs.
- Jetzt Bewerben!
- Karriere@huk-coburg.de
Unser Kontakt:
Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch in Papierform zukommen lassen:
HUK-COBURG, People & Culture
Bahnhofsplatz, 96444 Coburg
Bei Fragen hilft gerne
Anja Gronbach, Telefon: 09561 96-13230, karriere@huk-coburg.de
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