Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)
13.12.2024
GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Senftenberg, Niederlausitz (DE)
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Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)
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Senftenberg, Niederlausitz (DE)
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Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)
GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Senftenberg, Niederlausitz (DE)
Aktualität: 13.12.2024
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13.12.2024, GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Senftenberg, Niederlausitz (DE)
Instandhaltungsmechaniker (m/w/d)
Aufgaben:
- Durchführung von regelmäßigen Wartungsarbeiten an unseren Produktions- und Verpackungsmaschinen
- Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen an den Anlagen
- Durchführung von Reparaturen und Modifikationen an bestehenden Maschinen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsberichten
- Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs
- Optimierung: Du bringst frische Ideen ein und hilfst uns, Prozesse und Maschinen noch besser zu machen
- Bei uns zählen Deine Erfahrungen und Stärken.
Wir bieten:
- bei PURIZE® wird mit modernster Technik in allen Bereichen gearbeitet
- leistungsgerechte und übertarifliche Bezahlung
- unbefristete Arbeitsverträge sind möglich
- die individuelle Weiterentwicklung wird von uns gefördert (Fach-Schulungen, Sprachlehrgänge)
- sichere & pünktliche Lohn-/Gehaltsüberweisungen
- einzigartige Arbeitsatmosphäre und Teamwork in einer Wachstumsbranche
- 24 Tage Urlaubsanspruch (ab 01.01.2025: 26 Tage Urlaubsanspruch)
- Bahnhof "Großräschen" ist ca. 5 Geh-Minuten entfernt
- gute Verkehrsanbindung (4 km zur Autobahnauffahrt Richtung Berlin/ Dresden)
- betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert nach der Probezeit)
- moderne Küchen für die Pausengestaltung
- Bereitstellung von Berufskleidung (T-Shirts und Hoodies)
- monatliche Fitnesspauschale
Unser Kontakt:
Deine Ansprechpartnerin ist Frau Seja Schranz unter: schranz@gs-company.de oder telefonisch bei ersten Fragen unter: 0355/28913780
Weitere Informationen:
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
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