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Gemeinde Dörverden
Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen 25.09.2024 Gemeinde Dörverden Dörverden (DE)
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Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen

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Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen
Gemeinde Dörverden
Dörverden (DE)
Aktualität: 25.09.2024

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25.09.2024, Gemeinde Dörverden
Dörverden (DE)
Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen
Aufgaben:
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Leitung des Fachbereiches Bauen mit all seinen Bereichen. Hierzu gehören die Bauleitplanung und Gemeindeentwicklung, Bauverwaltung, der Baubetriebshof, das technische Grundstücks- und Gebäudemanagement für die Einrichtungen der Gemeinde (z.B. Schulen und Kindergärten), der Tiefbau, die Grünflächenverwaltung, das Klima- und Energiemanagement sowie die gemeindeeigene Kläranlage. Zusammen mit Ihrem Team sind Sie innerhalb dieser Bereiche für die Umsetzung der laufenden und Anstehenden kleineren und großen Projekte verantwortlich. In der Funktion der Fachbereichsleitung (w/m/d) übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für die Beschäftigen des Fachbereichs, führen Personalgespräche sowie Dienstbesprechungen durch und bereiten Personalentscheidungen für Ihren Fachbereich für die Personalstelle vor. Nutzen Sie als Fachbereichsleitung (w/m/d) zudem die Gelegenheit, bei anstehenden Veränderungen im Fachbereich Bauen aber auch innerhalb der Gemeindeverwaltung aktiv mitzuwirken, indem Sie Ihre Ideen und Erfahrungen mit einbringen.
Qualifikationen:
 die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder  den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) bei tariflich Beschäftigten. Für das Amt wird eine einsatzfreudige und verantwortungsvolle Persönlichkeit gesucht, die in der Lage ist, die Beschäftigten zu motivieren, komplexe Sachverhalte übertragend zu bear-beiten sowie eigenverantwortliche Entscheidungen zu treffen. Es sollte sich um eine innovati-onsfreudige, dynamische, engagierte Persönlichkeit mit kooperativem Führungsstil handeln, Die mit Ideen und Tatkraft die Ziele der Gemeinde umsetzt und sich den zukünftigen Herausforderungen des Aufgabengebiets stellt. Eine mehrjährige Tätigkeit in einer Kommunalverwaltung ist Voraussetzung für die Stellenbesetzung. Eine Tätigkeit in vergleichbarer leitender Funktion innerhalb einer Kommunalverwaltung ist ebenso von Vorteil wie eine einschlägige Berufserfahrung in mehreren der genannten Aufgabengebiete mit umfassenden und vielseitigen Fachkenntnissen. Die Stelle erfordert zudem die Fähigkeit, eng und vertrauensvoll innerhalb des Führungsteams der Gemeinde und mit den politischen Entscheidungsträgern zusammenzuarbeiten. Die Teilnahme an den Sitzungen der einschlägigen politischen Gremien insbesondere des Rates der Gemeinde, des Verwaltungsausschusses und des Fachbereich Bauen zugeordneten Fachausschusses außerhalb der üblichen Dienstzeiten wird ebenfalls vorausgesetzt.

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