- Leitung und Weiterentwicklung: Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch, fördern die Personalentwicklung und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen - Optimierung von Prozessen: Sie analysieren und verbessern Buchhaltungsabläufe und implementieren effiziente Systeme und Strukturen - Finanzverantwortung: Sie erstellen und überwachen Budgets, planen die Liquidität und verantworten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse - Abrechnungen und Steuern: Sie prüfen Lohn- und Gehaltsabrechnungen, melden Umsatz- und Lohnsteuer an und klären offene Posten - Schnittstellenmanagement: Sie sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und externe Dienstleister und stellen eine reibungslose Zusammenarbeit sicher. - Kostenfreie transparente Beratung bzw. Vermittlung zu Ihrem Wunscharbeitgeber - Unterstützung und Beratung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen - Terminmanagement und Koordination aller Gespräche bei unserem Kunden - Tipps und Tricks für das perfekte Vorstellungsgespräch - Auf Wunsch begleiten wir Sie gerne zum Vorstellungsgespräch