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Senior HR Manager (w/m/d)
Brunel GmbH NL Mannheim
Mannheim (DE)
Aktualität: 29.10.2024
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29.10.2024, Brunel GmbH NL Mannheim
Mannheim (DE)
Senior HR Manager (w/m/d)
Aufgaben:
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Recruiting-Strategie zur Gewinnung und Bindung hochqualifizierter Talente
- Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, einschließlich Personalbedarfsplanung, Stellenanzeigen, Bewerbermanagement und Auswahlverfahren
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu externen Partnern wie Personalvermittlungen, Hochschulen und Berufsverbänden
- Führung eines Teams von HR-Mitarbeitern und -Spezialisten im Bereich Talent Acquisition
- Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, insbesondere im Arbeitsrecht
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Unternehmensrichtlinien im Bereich Arbeitsrecht und Personalmanagement
- Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung
- Kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und -Instrumenten zur Steigerung der Effizienz und Qualität
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Psychologie, Arbeitsrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, vorzugsweise in einer leitenden Position
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
- Analytisches Denkvermögen und strategische Herangehensweise an HR-Themen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Standorte
