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Scrum Master (m/w/d)
FERCHAU GmbH Niederlassung München
München (DE)
Aktualität: 08.12.2024
Anzeigeninhalt:
08.12.2024, FERCHAU GmbH Niederlassung München
München (DE)
Scrum Master (m/w/d)
Aufgaben:
- Förderung der agilen Transformation bei unserer Kund:innen
- Optimierende Begleitung von Scrum Teams, Beseitigung von Hindernissen sowie Moderation von Scrum Events
- Entwicklung und Förderung eines agilen Mindsets in den Projektteams
- Anwendung und Coaching verschiedener agiler Methoden und Frameworks, sowie die Erarbeitung bzw. Bereitstellung von Kennzahlen
- Mitarbeit in Beratungsprojekten (deutschlandweit bzw. teilweise international)
- Teil-/Projektleitung mit fachlicher Personalverantwortung
Qualifikationen:
- Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und Den technologischen Background bringst du mit deiner Berufserfahrung bereits mit. Zudem gelingt es dir, über den Tellerrand hinauszudenken. Problemstellungen analysierst du routiniert, leitest daraus Lösungsstrategien ab, abstrahierst Teilaufgaben und berätst deine Kunden kompetent. Du bist die ideale Schnittstelle zwischen Kunde und Entwicklung. fachlichem Know-how.
- Ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium, im ingenieurs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit agilen Arbeitsweisen, Methoden und Frameworks (z.B. Scrum, Kanban, SAFe, etc.)
- Erfolge in der Einführung agiler Methoden und Scrum
- Empathie und Kommunikationsfähigkeit, sowie gute Methodenkenntnisse in der Moderation und Teamentwicklung
- Offenheit für Neues, ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau eines neuen Bereichs
- Dynamisches Team mit viel Wachstumspotential
- Mentoring durch führungserfahrene Kolleg:innen
- Hohe Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Standorte
