- Produkt-Führung: Du führst und entwickelst ein kleines Team von talentierten Produktmanagern und förderst eine Kultur der Zusammenarbeit, der Innovation und der kontinuierlichen Bereitstellung von Kundennutzen. - Strategie & Vision: Du entwickelst eine umfassende Produktvision (mit einem Zeithorizont von 2 bis 3 Jahren) für deinen Bereich zusammen mit den Stakeholdern aus den Bereichen Business, Technik und Senior Leadership und legst eine Strategie fest, um diese umzusetzen. - Ausführung & Lieferung: Überwachung End-to-End-Entwicklung von Funktionen und Sicherstellung, dass die Teams in deinem Bereich qualitativ hochwertige und pünktliche Ergebnisse liefern. Du arbeitest mit Technik- und Design-Teams zusammen, um die Produkt-Roadmap zu priorisieren, zu planen und umzusetzen. - Kundeneinblicke & Daten: Du setzt routinemäßig Product-Discovery-Techniken ein, um Kundenbedürfnisse zu ermitteln, diese über den gesamten Lebenszyklus Ihres Produkts zu validieren und ein Vorbild für Kundenorientierung in deinemTeam zu sein. - KPI-Management und datengestützte Entscheidungen: Du definierst und entwickelst einen Rahmen für Leistungsindikatoren (KPI) für deinen Bereich und messt kontinuierlich die Auswirkungen deines Produktbereichs. Du nutzt diese Daten, um Priorisierungsentscheidungen zu treffen. - Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Du knüpfst enge Beziehungen zu Technik, Vertrieb, Marketing, Customer Success sowie zu den leitenden Angestellten, um die Abstimmung und erfolgreiche Umsetzung der Produkt-Roadmap sicherzustellen.