- ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss (z. B. Diplom FH) abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung/Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsökonomie - bestandene Fortbildungsprüfung nach Absolvierung des Beschäftigtenlehrgangs II mit Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in Oder - eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine bestandene Fortbildungsprüfung nach Absolvierung des Beschäftigtenlehrgangs I Und Eine mindestens zweijährige berufliche Erfahrung auf einem für den Aufgabenbereich förderlichen Gebiet (einschlägige Berufserfahrung), vorzugsweise im Querschnittsbereich Personal oder Organisation in Einer Einrichtung der öffentlichen Verwaltung - Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt - Allgemeiner Verwaltungsdienst - Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt - Allgemeiner Verwaltungsdienst Idealerweise verfügen Sie über - umfassende Kenntnisse in der Verwaltungsorganisation (Verwaltungsstrukturen und -abläufe), im Eingruppierungsrecht des öffentlichen Dienstes und im Beamtenrecht - über analytische Fähigkeiten und Organisationsfähigkeit verfügen - Kommunikations- und Konfliktfähigkeit vorweisen - Kooperationsbereitschaft und Teamgeist mitbringen - flexibel sein und Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft zeigen - über digitale Kompetenz, insbesondere Verständnis für die sich wandelnden Anforderungen an die Informations- und Kommunikationsprozesse der öffentlichen Verwaltung sowie anwendungsbereite IT-Kenntnisse in der Standardsoftware verfügen - Lernbereitschaft mitbringen Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber/innen (m/w/d), denen bereits die Eigenschaft einer Beamtin / eines Beamten auf Lebenszeit verliehen wurde.