In dieser Position vereinen Sie kaufmännische Verwaltung, Personalthemen und Gebäudemanagement zu einem harmonischen Ganzen. - verantworten die Korrespondenz und Büroorganisation - unterstützen bei Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement - koordinieren Betriebsratsbeteiligungen und Gremiensitzungen - wirken bei der Gebäudeverwaltung mit - begleiten Personalverwaltungsprozesse von Einstellung bis Elternzeit - unterstützen bei der Gehaltsabrechnung und Betriebskostenabrechnung - erstellen Buchungsbelege und wirken bei Jahresabschlussarbeiten mit - bearbeiten die Reisekostenabrechnungen nach BRKG und planen Dienstreisen